Consultant (m/w/d) – Schwerpunkt energiewirtschaftliche Fragestellungen

Du begeisterst dich für Energie und Klimaschutz? Du interessierst dich für nachhaltige Energieversorgungslösungen? Wir auch! Seit 40 Jahren entwickeln wir Projekte zur hocheffizienten Energieversorgung – zielorientiert, qualitätsbewusst und aus intrinsischer Überzeugung.

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir ab sofort eine*n

Consultant (m/w/d) – Schwerpunkt energiewirtschaftliche Fragestellungen

an unseren Standorten Berlin, Düsseldorf, Dresden, Eisenhüttenstadt, Frankfurt am Main, Gießen, Greifswald und München zur Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit.

Deine Aufgaben umfassen dabei:

• Kommerzielle und strategische Beratung rund um die Beschaffung und Vermarktung von Energie und Kapazität, technisch-kommerzielle Beratung in Vertragsfragen.
• Konzipierung und Begleitung von Beschaffungs- und Vermarktungsverfahren; beispielsweise Ausschreibungen von Energieliefercontracting oder Power Purchase Agreements.
• Machbarkeits- und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen von Eigenerzeugungslösungen, beispielsweise für on- und near-site Photovoltaik-Lösungen.
• Entwicklung und Bewertung von Geschäftsmodellen unter Berücksichtigung der energiewirtschaftlichen Rollen- und Prozessvorgaben sowie weiterer Anforderungen aus Technik, Markt und Regulatorik.
• Zielgruppenspezifische Kommunikation mit diversen Stakeholdern und Schnittstellenkoordination; Erstellung von ansprechenden Foliensätzen.

Deine Hard Skills sind:

• Abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, der Energietechnik mit energiewirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation.
• Strukturierte Arbeitsweise sowie ein ergebnis- und lösungsorientiertes, eigenverantwortliches Handeln.
• Exzellenter Umgang mit MS-Office, wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich Prozessmanagement.
• Die Bereitschaft, dich in komplexe technische Sachverhalte einzuarbeiten.
• Erfahrung im Bereich Energievermarktung oder -versorgung oder energiewirtschaftlicher Beratung; Erfahrungen mit der Vermarktung von Grünstrom (insb. Power Purchase Agreements) und der Leitung von Projekten wünschenswert.

Und deine Soft Skills sind:

• Kommunikationsstärke und Teamorientierung
• Verantwortungs- und Selbstbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)

Wir bieten dir:

• Flexible Arbeitsbedingungen, anteilig mobiles Arbeiten und kompetitives Gehalt
• Diverse und individuelle Benefits, z. B. Deutschlandticket oder Jobräder für dich und deine:n Partner:in
• Spannende und herausfordernde Projekte
• Ein freundliches, motiviertes und integres Umfeld in einem diversen Team
• Offene Türen, offene Ohren und offenes Mindset
• Strukturierte Heranführung an das Projektgeschäft und Kundenkontakt von Anfang an
• Langfristige Entwicklungsperspektive in unbefristeter Festanstellung
• Regelmäßige Performance-Gespräche und eine offene Feedback-Kultur
• Bereichsübergreifende, integrale Projektarbeit mit unseren Expert:innen in den technischen Abteilungen Infrastruktur, Anlagenbau, Gebäudetechnik und technisches Consulting.

Kurz zu uns:

Wir arbeiten gemeinsam mit den innovativen Kunden der privaten Wirtschaft und der öffentlichen Hand an der Zukunft unseres Energiesystems. Wir entwickeln Projekte von der Idee über die verschiedenen Projektphasen bis zur Inbetriebnahme der geplanten Anlage. Dadurch bieten wir im Unternehmen ein breites Spektrum an Leistungen und die Möglichkeit, eigene Kompetenzschwerpunkte zu entwickeln.

Wir legen hohen Wert auf den Teamzusammenhalt, soziale Interaktion und interne Kommunikation. Gemeinsame Mittagessen und regelmäßige Team-Events gehören zu unserem Alltag. Unsere Entscheidungswege sind kurz und die Hierarchien flach. Eigene Meinungen, Ideen und Vorschläge werden gern gesehen, wertgeschätzt und gefördert. Wir sind bunt gemischt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, Schwerbehinderung, sexueller Orientierung und ethnisch-kulturellen Hintergrunds.

Du bist interessiert?

Dann schick uns deine Bewerbung in deutscher Sprache per E-Mail an recruiting@bls-energieplan.de.

• Bitte lass uns neben deinen frühestmöglichen Eintrittstermin bzw. deine Kündigungsfrist,
• deinen bevorzugten Arbeitsort (einen unserer Standorte) und
• deiner Gehaltsvorstellung wissen,
• was dich antreibt.

Gern kannst du uns auf diesem Weg auch schon Fragen schicken.

Mehr Infos findest du auf unserer Website www.bls-energieplan.de oder auf LinkedIn.