Bereichsleitung für das Team „Power System Transition“ (m/w/d)

Wir, die Renewables Academy (RENAC) AG und ihr Tochterunternehmen die RENAC energy & climate gGmbH, sind ein international ausgerichteter Bildungsanbieter, spezialisiert auf Erneuerbare Energie-Technologien, Energieeffizienz sowie Anwendungsfelder für grünen Wasserstoff und Power-to-X.

Wir bieten online- und Präsenztrainings im In- und Ausland an, bauen lokale Trainingsstrukturen auf, setzen in Kooperation mit Universitäten Studiengänge um und organisieren zahlreiche Veranstaltungen im Rahmen der Exportinitiative Energie.

Seit unserem Bestehen haben wir mehr als 33.000 Teilnehmer*innen des öffentlichen und privaten Sektors, sowie des Finanzsektors aus über 170 Ländern aus- und fortgebildet. Unser Sitz ist in Berlin Mitte und wir haben aktuell 50 festangestellte Mitarbeiter*innen. Nun fehlst nur noch Du in unserem Team und wir freuen uns auf Dich.

Bereichsleitung für das Team „Power System Transition“

Für unseren Bereich Power System Transition suchen wir zeitnah eine Bereichsleitung in Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche), die mit Begeisterung die Energiewende weltweit durch Weiterbildung und Motivation zentraler Akteure voranbringen will.

Ihre Aufgaben:

• Strategische inhaltliche Weiterentwicklung des Bereichs „Power System Transition“
• Inhaltliche Weiterentwicklung der Themenfelder grüner Wasserstoff, Sektorenkopplung / Power-to-X, Energieszenarien, Energieplanung, Speicher, Netzintegration von Erneuerbarer Energie, Arbeitsplatzeffekte grüner Wasserstoff / PtX / erneuerbare Energien und Energiepartnerschaften
• Steuerung ausgewählter Projekte zu o.g. Themenfeldern
• Leitung des Bereichs, mit aktuell 4 Mitgliedern, und Verantwortung für übergeordnetes Projektmanagement, Mitarbeiterführung, Auslastungsplanung, Budgetplanung- und Kontrolle und Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb & Marketing sowie anderen inhaltlichen Bereichen
• Vortrags- und Dozententätigkeit im In- und Ausland
• Koordination und Entwicklung von Lehrmaterial für Präsenz- und asynchrone e-Learning-Programme sowie Steuerung der Materialaktualisierung

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium auf Masterniveau
• mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Erneuerbare Energien und mindestens einem der o.g. inhaltlichen Themenfelder
• mehrere Jahre Arbeitserfahrung im internationalen Kontext
• mehrere Jahre Führungserfahrung
• mehrere Jahre Vortrags- oder Lehrerfahrung
• Erfahrung mit asynchronen e-Learning-Formaten
• Zugewandtes Auftreten und offener Umgang mit Innovationen
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil

Was wir bieten:

• Gestaltung der Energiewende hin zu mehr Klimaschutz und erneuerbaren Energien im globalen Kontext
• Freundliches, teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem internationalen Team
• Motivierendes und flexibles Arbeitsumfeld in einem Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
• Unbefristete Anstellung
• Bis zu 50% Home-Office und weitere Benefits

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin) an Albrecht Tiedemann, tiedemann@renac.de. Fachliche Fragen richten Sie bitte an Berthold Breid,

• breid(at)renac.de.

Wir freuen uns darauf, Sie in unserem internationalen Team willkommen zu heißen und gemeinsam mit Ihnen an der Weiterentwicklung der globalen Energiewende zu arbeiten.